Related Articles
הגדרות מתקדמות לעדכון פרטי עובד בחברה
להלן מדריך צעד אחר צעד לעדכון פרטי עובד במערכת המפרט מספר אופציות מתקדמות. למשל: הקפאת עובדים, משמרות מעל 24 שעות, דיווח מחו"ל, שפת הממשק של העובד, הרשאות עדכון נתוני נוכחות ע"י העובד (סיבת העדרות, רישום הערות, העלאת מסמכים, צפיה בדוח נוכחות, חתימה ...
התייחסות בדוחות לתאריך התחלת עבודה של העובד ותאריך סיום עבודה של העובד
כאשר מעדכנים תאריך תחילת וסיום עבודה במסך עדכון פרטי עובד, תהיה לכך השפעה על מספר מסכים במערכת עדכון תאריך תחילת עבודה ישפיע על: 1. בהפקת דוחות עובד לא יופיע ברשימת עובדים בחודשים שקדמו לתאריך התחלת עבודה. 2. התייחסות לחישוב יחסי של ימי תקן בחודש ...
פתרון למקרה בו מנהל לא יכול לבטל חתימה על דוח נוכחות של עובד
המקרה: עובד חתם בטעות על דוח הנוכחות של חודש עתידי, כאשר המנהל (רמה 1) נכנס ל"ניהול חתימות דוח נוכחות" הוא לא יכל לבטל את החתימה של העובד. ההסבר: החסימה נבעה מההגדרה ברמת החברה שבה נקבעת התקופה בה משתמש מנהל יכול לחתום על דוח הנוכחות ניהול ...
הגדרת זמני חתימה והרשאות חתימה על דוח נוכחות בחברה
להלן מדריך צעד אחר צעד להגדרת זמני חתימה והרשאות חתימה לעובד ולרמת החיתום על דוח נוכחות בחברה לצפייה לחצו כאן
הצגת חתימת מנהל בדוח נוכחות בממשק העובד
קיימת במערכת אפשרות להצגת חתימת מנהל בדוח נוכחות בממשק העובד, אשר מאפשרת לעובד לראות בדוח הנוכחות מי המנהל שחתם על הדוח שלו. להלן מדריך צעד אחר צעד להצגת חתימת המנהל בדוח נוכחות בממשק העובד - לצפייה לחצו כאן לעדכון ההגדרה במערכת: • יש להיכנס לעדכון ...